關于員工任命通知（通用16篇）
在當下社會，需要使用通知的情況越來越多，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。你寫通知時總是無從下筆？下面是小編整理的關于員工任命通知，歡迎大家分享。
員工任命通知 1
為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布：任命xxx為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作；任命秦鋒利同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作；任命萬新同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行！
特此通告！
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 2
為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：
任命xx為(總務辦/經營辦)副主任，全面負責總務辦/經營辦管理工作，并兼任綜合經營科科長一職，主持該部門的.日常工作，執行及監督公司董事會下發的各項工作任務；
以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。特此通告。
簽發：
xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工任命通知 3
為滿足公司發展需要，經公司研究決定，對如下人員進行職務任命：任命xx為財務部經理，全面負責公司財務管理工作。任命xx為生產部經理，負責全面主持公司的生產管理工作，行使對公司產品生產過程工作的.指揮、指導、協調、監督、管理的權力，并承擔執行公司制度及工作指令的義務。
任命xx為生產主管，負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命xx為品質部經理，負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自20xx年xx月xx日起生效。
特此通知
成xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 4
簽發人：
關于對xx的任命通知
公司全體員工:根據公司發展需要，經公司研究決定，現任命xxxx擔任技術總監助理一職，協助技術總監處理技術部相關事宜、做好相關協調工作。
以上任命自即日起生效，請大家給予支持，共促發展。
特此通知。
xxx網絡發展有限公司
20xx年2月18日
員工任命通知 5
為加強安全文明生產的管理，經公司管理層會議決議，任命xx為生產經理(安全生產負責人)，具體職責如下：
1.嚴格執行國家和上級主管部門有關安全生產的方針、法律、法規、政策和制度，監督檢查生產職能部門安全職責履行和各項安全生產規章制度的執行情況，及時糾正生產中的失職和違章行為。
2.組織規定、修訂和審批安全生產規章制度、安全技術操作規程、安全生產技術防護措施計劃及事故應急救援預案，并組織實施。
3.按照管生產必須管安全，誰主管誰負責的原則，對企業的安全生產負主要責任，主持本公司安全生產管理工作。
4.組織生產職能部門對應呈報上級主管部門的.生產事故的調查處理，并按規定及時向上級安全和生產部門報告。
5.組織安全生產大檢查，督促重大生產事故隱患的整改和有效落實.
6.負責安全培訓、教育和考核工作。
7.每季度組織召開安全生產工作會議，分析企業安全生產動態，即使解決安全生產存在的問題。
8.組織開展安全生產競賽活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗，獎勵先進部門和個人。
9.按照上述安全職責，每年組織安全生產機構和專職人員審定本公司年度安全工作計劃，并組織實施。
總經理：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工任命通知 6
為適應新形式下公司經營發展的`需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布:任命xx志為上海xxx信用擔保有限公司xx分公司負責人，負責xx分公司的日常工作；任命xx志為上海xxx信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
xx用擔保有限公司
日期：20xx年xx月xx日
員工任命通知 7
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準！
茲任命：xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監；并負責監督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日起即開始執行。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 8
各部門各公司員工：
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現，經公司領導研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正，并任命如下：
任命杜依和為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理xxx負責，全面負責xx物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命xx為財務部經理，對公司董事會及總經理xxx負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命xxx為行政人事部經理，對分管總經理助理xxx負責，全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 9
為了解決目前公司經營狀況，經公司董事會研究決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：任命xxx為xxx有限公司董事長兼任公司總經理，負責公司經營管理工作。
任命xxx為xxx有限公司副總經理，具體負責公司的財務、行政、人事等工作。本任命書自xx年xx月xx日起生效。特此通知。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 10
為適應新形式下公司經營發展的需要，經公司管理層會議決定，決定對下列同事進行新的人事任命，現予以公告：任命xx志為上海xxx信用擔保有限公司xx分公司負責人，負責xx分公司的`日常工作；任命xx志為上海xxx信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司的日常事務。
上述任命決定自發布之日起執行。
xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工任命通知 11
公司全體員工：
根據公司發展需要，經公司研究，現任命xxx為技術總監助理，協助技術總監處理技術部相關事宜，做好相關協調工作。
以上任命從即日起生效，請給予支持，共同促進發展。
特此通知！
xxx網絡發展有限公司
20xx年2月18日
員工任命通知 12
xxx：
您好。
您已經通過我公司錄用考核，被我公司xxx部門聘用，聘為xx員(師)。月薪(年薪)xx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同，繳納五險一金。
請于x年xx月xx日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。
報到時保留好交通費用單據，單位將予以報銷。
xxxx公司
20xx年xx月xx日
員工任命通知 13
公司各部門：
根據公司發展需要，同時也為了給員工提供更大的發展空間，經總經辦討論、商議決定，自20xx年11月15日起任命為客服主管助理，負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合，希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷，更創佳績。
特此通知！
廣州x有限公司
日期：20xx年xx月xx日
員工任命通知 14
為了解決目前公司經營狀況，經公司董事會研究決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：任命xx為xx有限公司董事長兼任公司總經理，負責公司經營管理工作。
任命xx為xx有限公司副總經理，具體負責公司的財務、行政、人事等工作。本任命書自xx年xx月xx日日起生效。特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
員工任命通知 15
公司全體員工：
公司作出如下人事任命。
任命xxx為人事部總經理，主持人事部的日常工作;
任命xxx為人力資源部經理，主持該部門的日常工作;以上任命決定自發布之日起即開始執行。
總經理：xxx
20xx年xx月xx日
員工任命通知 16
尊敬的xxx先生/女士：
您好!
首先感謝您對我公司的信任，經我公司研究決定，您已被我公司錄用，具體崗位為：xxx部門xxx崗位，請于20xx年xx月xx日上午九點到公司人力資源部報到。
現就報到事宜通知如下：
一、您將與公司簽訂時間為xxx年的勞動合同和保密協議，試用期為xxx月;
二、您試用期工資為稅前xxx元/月，轉正后工資為稅前xxx元/月;轉正后工資包括崗位固定工資和浮動工資部分，崗位固定工資根據轉正后的定崗定級和崗位性質確定，轉正后工資中的浮動工資發放按公司和部門相關規定執行。
三、請您攜帶以下資料，到xxx辦公室xxx處辦理手續，聯系電話：xxxxxx;
1.本通知;
2.身份證、學歷、學位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質證書的原件或復印件;
3.戶口本(第一頁，戶主和本人頁)復印件;
4.流動人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);
5.二級以上醫院合格的體檢報告;
6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。
請您在約定時間辦理報到手續!您與公司的勞動關系在報到并訂立書面勞動合同后生效。如您未能按照約定時間辦理報到手續，請致電招聘負責人協商變更報到時間。未經確認的`逾期報到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。
希望您能在加入xxx公司后為公司的發展與壯大做出您的努力，公司為您的發展也會提供廣闊的空間，再次感謝您的合作與支持!
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
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