公司給員工股份的協議書（精選13篇）
現如今，很多情況下我們需要用到協議書，簽訂協議書能夠最大程度的保障自己的合法權利。我們該怎么擬定協議書呢？以下是小編整理的公司給員工股份的協議書，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司給員工股份的協議書 1
甲方（原始股東姓名或名稱）：
乙方（員工姓名）：
身份證件號碼：
甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國公司法》，甲乙雙方就___股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協議：
第一條 甲方及公司基本狀況
甲方為___（以下簡稱“公司”）的原始股東，公司設立時注冊資本為人民幣___元，甲方的出資額為人民幣___元，本協議簽訂時甲方占公司注冊資本的__%，是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方授權在乙方在符合本協議約定條件的情況下，有權以優惠價格認購甲方持有的公司__%股權。
第二條 股權認購預備期
乙方對甲方上述股權的認購預備期共為兩年。乙方與公司建立勞動協議關系連續滿三年并且符合本協議約定的考核標準，即開始進入認購預備期。
第三條 預備期內甲乙雙方的權利
在股權預備期內，本協議所指的公司__%股權仍屬甲方所有，乙方不具有股東資格，也不享有相應的股東權利。但甲方同意自乙方進入股權預備期以后，讓渡部分股東分紅權給乙方。乙方獲得的分紅比例為預備期滿第一年享有公司__%股東分紅權，預備期第二年享有公司__%股權分紅權，具體分紅時間依照《___章程》及公司股東會決議、董事會決議執行。
第四條 股權認購行權期
乙方持有的股權認購權，自兩年預備期滿后即進入行權期。行權期限為兩年。在行權期內乙方未認購甲方持有的公司股權的，乙方仍然享有預備期的股權分紅權，但不具有股東資格，也不享有股東其他權利。超過本協議約定的行權期乙方仍不認購股權的，乙方喪失認購權，同時也不再享受預備期的分紅權待遇。
股權期權持有人的行權期為兩年，受益人每一年以個人被授予股權期權數量的二分之一進行行權。
第五條 乙方的行權選擇權
乙方所持有的股權認購權，在行權期間，可以選擇行權，也可以選擇放棄行權。甲方不得干預。
第六條 預備期及行權期的考核標準
1、乙方被公司聘任為董事、監事和高級管理人員的，應當保證公司經營管理狀況良好，每年年度凈資產收益率不低于___％或者實現凈利潤不少于人民幣___萬元或者業務指標為。
2、甲方對乙方的考核每年進行一次，乙方如在預備期和行權期內每年均符合考核標準，即具備行權資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權公司董事會執行。
第七條 乙方喪失行權資格的情形
在本協議約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權（包括預備期及行權期），乙方出現下列情形之一，即喪失股權行權資格：
1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動協議關系的；
2、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
3、刑事犯罪被追究刑事責任的；
4、執行職務時，存在違反《公司法》，損害公司利益的行為；
5、執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；
6、沒有達到規定的業務指標、盈利業績，或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的；
7、不符合本協議第六條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規章制度的行為。
第八條 行權價格
乙方同意在行權期內認購股權的，認購價格為，即每1%股權乙方須付甲方認購款人民幣___元。乙方每年認購股權的比例為50%。
第九條 股權轉讓協議
乙方同意在行權期內認購股權的，甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議，乙方按本協議約定向甲方支付股權認購款后，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應的`股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續，公司向乙方簽發股東權利證書。
第十條 乙方轉讓股權的限制性規定
乙方受讓甲方股權成為公司股東后，其股權轉讓應當遵守以下約定：
1、乙方轉讓其股權時，甲方具有優先購買權，即甲方擁有優先于公司其他股東及任何外部人員的權利，轉讓價格為：
⑴在乙方受讓甲方股權后，三年內（含三年）轉讓該股權的，股權轉讓價格依照第八條執行；
⑵在乙方受讓甲方股權后，三年以上轉讓該股權的，每1%股權轉讓價格依公司上一個月財務報表中的每股凈資產狀況為準。
2、甲方放棄優先購買權的，公司其他股東有權按前述價格購買，其他股東亦不愿意購買的，乙方有權向股東以外的人轉讓，轉讓價格由乙方與受讓人自行協商，甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的，視為放棄優先購買權。
4、乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》第七十三條規定執行。
第十一條 關于聘用關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾，公司對乙方的聘用關系仍按勞動協議的有關約定執行。
第十二條 關于免責的聲明
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
1、甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照協議簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任；
2、本協議約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權，公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行；
3、公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的，本協議可不再履行。
第十三條 爭議的解決
本協議在履行過程中如果發生任何糾紛，甲乙雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向___住所地的人民法院提起訴訟。
第十四條 附則
1、本協議自雙方簽章之日起生效。
2、本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
3、本協議內容如與《___股權期權激勵規定》發生沖突，以《___股權期權激勵規定》為準。
4、本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，北京__有限責任公司保存一份，三份具有同等效力。
甲方：（簽名）
乙方：（簽名）
__年__月__日
公司給員工股份的協議書 2
甲方：
地址：
乙方：
身份證號碼：
地址：
鑒于：
1、乙方系甲方員工，根據本虛擬股權協議規定，乙方出資_______萬元，作為帥太“gogo購購”官方天貓商城的股金，占_______股。身股________股。合計_________股。
2、甲方擬投資100萬元人民幣開辦淘寶商城（商城名稱：gogo購購）（以下簡稱“淘寶商城”）銷售甲方生產的家電產品及相關產品。
3、淘寶商城作為甲方名下的獨立部門或獨立主體經營，獨立核算、自負盈虧，甲方對淘寶商城提供產品支持及最優惠的供貨價等優惠政策。
為了激勵乙方更好的工作，也為了進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方就淘寶商城的股權認購及股權激勵特訂立以下協議：
一、定義
除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1、虛擬股權：以淘寶商城總投資額100萬元為基礎劃分為100股，每股對應出資額為人民幣10000元，每股虛擬股權的擁有者僅享有參與淘寶商城年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此虛擬股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。
2、分紅：指甲方按照淘寶商城當年經營所得的可分配凈利潤除以全部虛擬股權總數得出的每股虛擬股權的可分配凈利潤，乙方按所持虛擬股權比例進行分配。
3、可分配凈利潤：指淘寶商城當年經營所得扣除成本、各項費用及提取20%公積金后的`余額。
二、股權認購
1、乙方可以現金認購的形式認購淘寶商城虛擬股權，乙方可認購的股權數量以甲方出臺的方案為準。
2、甲方可根據乙方的工作年限、工作業績及對公司的貢獻大小等因素決定獎勵乙方一定的股權，乙方無需支付相應的股權認購款。
3、乙方取得的虛擬股權不變更淘寶商城的公司章程，不記載在甲淘寶商城的股東名冊，不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權對外作為擁有淘寶商城資產的依據。
4、乙方認購上述虛擬股權后，甲方將乙方記錄在淘寶商城虛擬股東名冊，并向乙方出具持有虛擬股權的證明作為享受分紅之憑證。
三、協議的履行
1、甲方應在每年的三月份組織對淘寶商城上一年度的會計結算，并按照相應的會計方法計算當年的可分配利潤。
2、甲方最遲在每年的4月30日前向乙方發放上年度可分配凈利潤，并扣除乙方應繳納的相應稅費。
四、協議期限以及與勞動合同的關系
1、本協議期限與乙方勞動合同期限一致，直至雙方勞動關系解除之日終止。
2、乙方在獲得虛擬股權的同時，仍可根據甲、乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、雙方的權利義務
1、甲方應當如實計算年度稅后凈利潤，乙方對此享有知情權。
2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。
3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。
4、乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況。
5、乙方自愿承擔淘寶商城經營的一切風險，包括淘寶商城虧損、解散等導致的乙方投資無法收回等風險。
6、乙方承諾無條件遵守甲方及淘寶商城出臺的有關虛擬股權的相關規定及制度。
六、協議的變更、解除和終止
1、甲、乙雙方經協商一致同意的，可以書面形式變更協議內容。
2、無論乙方因何原因與甲方終止勞動合同，甲方可立即以原認購價格回購乙方所持全部虛擬股權，若乙方未實際支付認購價款的，甲方可無償收回乙方所持虛擬股權。
3、若淘寶商城因虧損或其它原因終止經營的，甲方應組織對淘寶商城進行資產清算。
七、違約責任
1、如乙方違反本協議約定，擅自轉讓或處分虛擬股權的，甲方有權立即終止對乙方的分紅。
2、若乙方有違反本協議或甲方及淘寶商城有關虛擬股權管理的有關規章制度的，甲方有權減少乙方的分紅或不分紅，造成損失的，乙方應承擔賠償責任。
八、爭議的解決
因履行本協議發生爭議的，雙方首先應當爭取友好協商來解決。如協商不成，則將該爭議提交甲方所在地人民法院審理。
九、協議的生效
甲方全體股東一致同意是本協議的前提，《股東會決議》是本協議生效之必要附件。本協議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
簽約日期：__年 月 日
公司給員工股份的協議書 3
控股股東：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯系方式：___________
目標公司：___________
統一社會信用代碼：___________
注冊地址：___________
法定代表人：___________
激勵對象姓名：___________
身份證號：___________
鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
一、定義
除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.股份：指__________公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣 ______元，按每股人民幣 ______元計，共計_____股。
2.虛擬股：指__________公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有公司年終利潤的參與分配權，而無所有權和其他權利；不得轉讓和繼承。
3.分紅：指__________公司年終按照公司章程規定可分配的利潤。
二、虛擬股的授予及可得紅利的計算標準
甲方根據乙方的工作表現，無需乙方實際出資，授予乙方虛擬股 股。
1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.每年會計年終，根據甲方的稅后利潤扣除提取的10%的法定公積金的余額計算每股可分配利潤。
3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股股數乘以每股可分配利潤。
三、紅利的`支付
1.在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅的 _____%支付給乙方；
2.乙方應得的虛擬股紅利以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付；
3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按年化3%計息，按照下列規定支付或處理：
本合同期滿時，甲、乙雙方均同意不再繼續簽訂勞動合同的， 乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的二年內，由甲方按每年二分之一的額度支付給乙方。
本合同期滿時，甲方要求續約而乙方不同意的，乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的三年內按每年三分之一支付；可得分紅的另一半歸屬甲方。
乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同或者乙方違反勞動合同的有關規定或甲方的規章制度而被甲方解職的，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。
四、虛擬股與其他待遇關系
乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、合同期限
1.本合同期限為 ______年，于 ______年 ______月 ______日開始，并于 ______年 ______月 ______日屆滿；
2.合同期限的續展：
本合同于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。
六、合同終止
1.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條約定續約；
2.如甲、乙雙方的`勞動合同終止，本合同也隨之終止。
3.雙方持續的義務：
本合同終止后，本合同第7條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
七、保密義務
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
八、違約責任
1.如乙方違反《勞動合同》第_____條，甲方有權提前解除本合同；
2.如乙方違反本協議的第七條之規定，甲方有權提前解除本合同。
九、爭議的解決
1.協商，因本合同引起的相關爭議，雙方應首先通過友好協商來解決。
2.仲裁 ，如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
十、其他規定
1.合同生效
合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2.合同修改
本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
3.合同文本
本合同以中文寫就，正本一式 ______份，雙方各持 ______份。
4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本合同不影響原勞動合同所約定的權利義務。
簽署時間：___________ ______年 ______月 ______日
甲方(蓋章)：___________
聯系人：___________
聯系方式：___________
地址：___________
乙方(簽字)：___________
聯系人：___________
聯系方式：___________
地址：___________
公司給員工股份的協議書 4
甲方：_______________乙方：_______________
身份證號碼：_______________身份證號碼：_______________
住所：_______________住所：_______________
丙方：_______________丁方：_______________
身份證號碼：_______________身份證號碼：_______________
住所：_______________住所：_______________
戊方：_______________己方：_______________
身份證號碼：_______________身份證號碼：_______________
住所：_______________住所：_______________
庚方：_______________辛方：_______________
身份證號碼：_______________身份證號碼：_______________
住所：_______________住所：_______________
甲方、乙方、丙方、丁方、戊方合稱"贈與人"，已方、庚方、辛方合稱"受贈人"，甲方、乙方、丙方、丁方、戊方、已方、庚方、辛方合稱"各方"
鑒于：_______________
A. 甲方、乙方、丙方、丁方、戊方是蘇州____________有限公司(以下簡稱"公司")股東，合計持有公司100%的股權，其中甲方持有____________%、乙方持有____________%、丙方持有____________%、丁方持有____________%、戊方持有____________%；
B. 于本協議簽署日，公司注冊資本為人民幣2000萬元，已由甲方、乙方、丙方、丁方、戊方繳足。公司主營業務為......；
C. 各方擬以公司為平臺，整合各方在資本、企業管理、市場營銷及專業技術等方面的比較優勢，進行合作，共謀發展；
D. 根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國民法典》等有關法律法規，各方就前述合作事宜進行了充分商議并就有關事項達成一致；
現鄭重將各方就合作有關事項所達成的一致列示如下，以資信守：_______________
一、股權贈與
1. 各贈與人按下列數量/比例分別向受贈人贈與公司股權：_______________
2. 贈與完成后，受贈人成為公司股東，享有《中華人民共和國公司法》和公司章程規定的股東權利，承擔相應的股東義務。
3. 在公司首次公開發行股票并/或在境內外的合格證券交易所上市交易(以下簡稱"發行上市")或公司累計融資額達到人民幣1.2億元(包括股權融資和債權融資)之前(以先到者為準)，贈與人將確保受贈人在公司的持股比例不被稀釋。
前述時點之前(以先到者為準)，公司如有增資擴股等情形，贈與人將向受贈人贈與并/或確保增資時新進股東向受贈人贈與股份，以維持受贈人在公司的持股比例不變。屆時如由增資時新進股東或其他股東進行贈與且該等股東提出要求的，贈與人應與該等股東簽訂實質內容與本協議一致的相關法律文件。
同一受贈人原受多個贈與人贈與股權的，該多個贈與人應按各自原贈與股權的比例履行前述義務。
4. 不論受贈人結婚與否，所贈與的股權(包括后續分配的紅股、紅利)均僅為相應受贈人的個人財產。
5. 因受贈股權而產生的稅負(如有)由相應受贈人自行承擔。
二、受贈人義務
6. 為保障股權激勵目的的實現，避免各方終止合作對公司上市進程將帶來的嚴重負面影響，就前述股權贈與，受贈人負有如下義務：_______________
(1) 自入職之日起，全職、連續地在公司或公司認可的關聯公司工作至少3年；
(2) 研發的所有與公司業務有關的知識產權的權利人應為公司或公司認可的關聯公司；
(3) 嚴格保護公司各項知識產權和商業秘密；
(4) 不得以任何方式向他人(相應贈與人除外)轉讓被贈與的股權；
(5) 不得委托他人(相應贈與人除外)持有被贈與股權或代為行使被贈與股權的股東權利；
(6) 不得在被贈與的股權上設定質押或任何其他形式的擔保措施；
(7) 不得有違法犯罪行為并被追究刑事責任；
(8) 不得自營或為他人經營與公司或公司的關聯公司業務同類的業務；
(9) 不得因故意或重大過失，導致公司遭受重大的實際或可得利益損失；
(10) 不得有嚴重違反法律法規、公司規章制度、本協議規定或嚴重違反誠實信用原則的行為。
就為確保受贈人股權比例不被稀釋而后續贈與的股權(不論由何______贈與)，每一受贈人同樣負有上列義務。
7. 受贈人不履行或不完全履行上述義務的，贈與人可撤銷贈與，收回所贈與的全部股權，不論該等股權系何時贈與。該受贈人不得主張部分返還或按根據任何方法計算的比例返還。
贈與人撤銷贈與時，受贈人在公司或公司的關聯公司工作不滿2年的，贈與人無須向受贈人進行任何形式的支付；受贈人在公司或公司的關聯公司工作2年以上(包括2年)的，贈與人將按所收回股權于贈與時對應比例的公司注冊資本的金額(不論公司注冊資本其后是否增加)，向受贈人支付現金。
8. 贈與人撤銷贈與之前，公司如有分紅送股等情形，贈與人撤銷贈與的，基于被贈與股權而享有的所有紅利和/或紅股(不包括現金紅利)亦應返還。
贈與人撤銷贈與的，受贈人對于撤銷贈與前、公司經營過程中形成的各類公積金、未分配利潤、凈資產增加額等不得提出任何要求。
9. 受贈人如去世或喪失全部或部分民事行為能力且在公司或公司的關聯公司工作不滿2年，贈與人可收回所贈與的股權，并無須向任何______進行任何金額的支付；受贈人如去世或喪失全部或部分民事行為能力且在公司或公司的關聯公司工作2年以上(包括2年)，贈與人可收回所贈與的股權，并按所收回股權于贈與時對應比例的公司注冊資本的金額(不論公司注冊資本其后是否增加)，向受贈人或其繼承人、監護人支付現金。
10. 贈與人收回股權的，相應受贈人或其繼承人、監護人應配合簽署有關文件及辦理相關的變更登記手續。
11. 于公司完成發行上市之日，除第(2)、(3)、(8)、(10)項以外，以上第6條所列的受贈人義務均予以解除。受贈人與贈與人、公司其他股東、公司及公司的關聯公司之間的權利義務關系依照屆時適用的相關法律法規、公司規章制度或股東間協議執行。
三、承諾、保證
12. 贈與人承諾其對被贈股權擁有合法、完整的產權，有權進行本協議中約定的贈與，其股權贈與行為不構成對任何法律法規或規范性文件的違反或對任何第三方的違約。
13. 受贈人承諾其為公司或公司的關聯公司服務以及受贈股權的行為不構成對任何法律法規或規范性文件的違反或對任何第三方的違約。
四、違約責任
14. 贈與人或受贈人違反本協議約定的，應依法向對應的受贈人或贈與人承擔違約責任。
五、特別約定
15. 公司發行上市前，受贈人如經贈與人同意轉讓受贈股權，就擬轉讓的股權，同等條件下，該等股權的原贈與人(屆時須仍具備股東身份)有優先購買權，即優先于公司其他股東及任何外部人員購買的權利。如擬轉讓股權的`全部或部分原由多名贈與人贈與，則該等贈與人按原贈與股權的比例行使優先購買權。
16. 本協議簽訂后，公司因破產、解散、注銷等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議不再履行。
17. 本協議簽訂后，贈與人失去公司股東身份的，該贈與人不再負有確保對應受贈人股權比例不被稀釋的義務，除非屆時各方另有約定，該等義務由其他贈與人按本協議簽訂時的股權比例承擔。例如，5名贈與人中，1人退出，其余4人原在公司的股權比例分別為30%、30%、10%、10%，4人股權比例合計80%，則該4人分別按37.5%、37.5%、12.5%、12.5%的比例承擔所退出的贈與人的前述義務。
六、其他
18. 辦理工商登記時，如公司登記機關不接受本協議、要求必須以轉讓的方式給與受贈人股權，各方可簽訂相應股權轉讓協議。各方確認，屆時報公司登記機關備案的股權轉讓協議僅為辦理登記備案之用，內容如與本協議不一致，以本協議為準。
19. 各方聲明自身具有完全的民事行為能力和權利能力，已充分了解本協議各條款的內容和意義，愿意接受本協議的約束。
20. 本協議包含了各方就股權激勵事宜達成的所有一致，并替代各方之前曾有的所有口頭和書面約定。
21. 本協議未盡事宜，各方可另行簽訂書面協議，以作補充。
22. 就因本協議產生的或與本協議有關的任何糾紛，相關方應友好協商解決。協商不成的，應將爭議提交公司所在地人民法院，通過訴訟解決。
23. 本協議一式10份，各方各執1份，公司保存2份，自全部受贈人辦理完畢入職手續并到崗工作之日起生效，每份具有同等法律效力。
(以下無正文，為本協議簽署頁)
(本頁無正文，為以下各方之間《股權贈與協議》簽署頁)
____________________________________________________
甲方：_______________乙方：_______________
____________________________________________________
丙方：_______________丁方：_______________
____________________________________________________
戊方：_______________乙方：_______________
____________________________________________________
庚方：_______________辛方：_______________
公司給員工股份的協議書 5
甲方：____________
乙方：____________
身份證號碼：__________________
聯系電話：____________
應雙方共同要求，乙方作為投資人投資人民幣______萬元共同經營通達__，持有法人股份______%，乙方將按上述比例分享利潤，分擔虧損和風險，入股分紅協議書。雙方本著互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，特訂立本協議。
第一條雙方根據《合同法》及其有關法律的規定，同意乙方以資金入股方式加入通達__，成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態度遵守本合同。
第二條：__名稱和地址。
1、名稱：________________________
2、地址：________________________
第二條第三條主營項目。
第四條注冊資本與資金
第五條：通達__管理機構及管理設經營管理機構，負責日常經營管理工作。__的財務會計帳目受投資人監督檢查。
第六條雙方的職責和義務
6?1?乙方自合同生效之日起，按投資比例參與分紅，甲方承諾乙方每年按投資額：_%的比例年度平均月分紅，同時對債務承擔連帶職責。
6?2?甲方監督、管理好資產，遵循企業依法經營，照章納稅，履行合同；做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，帶給先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取最大限度的經營效益。
6?3?乙方應遵守國家法律，維護國家、企業和職工的合法權益，正確處理企內部的分配關系。
6?4?財產：通達__為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方同意，不得處分：通達__的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。
6?5?乙方在經營_____期限內，有下列情形之一的，當然退股并退回投資額的70%(不滿財政年度)并扣回所得分紅，滿財政年度當然退股并退回投資額的100%，不扣回所得分紅：
(1)死亡或被依法宣告死亡；
(2)被依法宣告為無民事行為潛力人；
(3)個人喪失償債潛力；
(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期，為法定事由實際發生之日起。
6?6?乙方有下列狀況之一的，能夠決議將其除名：
(1)未履行出資義務；
(2)因故意或者重大過失給通達__造成損失；
(3)執行通達__事務中有不正當行為；被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的.，能夠在接到除名通知之日起30日內向人民法院起訴。
第七條違約職責：
7?1?對不可抗力狀況的處理：雙方遇有無法控制的事件或狀況，應視為不可抗力事件，但不僅僅僅限于火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時光延長，延長的時光應與遭受不可抗力事件所延誤的時光相等。
7?2?解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。
第八條附則
1、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份
2、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章后生效
甲方：____________
乙方：____________
______年______月______日
公司給員工股份的協議書 6
甲方(贈與方)：身份證號碼：住址：電話：
乙方(受贈人)：身份證號碼：住址：電話：
甲乙雙方以攜手合作，共同促進有限公司(以下簡稱公司)的發展以及為了激勵乙方更好的工作，明確雙方的權益和責任為宗旨，依據《中華人民共和國公司法》及《中華人民共和國合同法》等有關法律之規定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協商一致，特簽訂《股權贈與協議》，以求共同恪守：
一、公司概況
公司由注冊為法人，共同發起設立，由出資并擁有公司百分之百股權，為促進公司經營甲方愿意將部分股權贈與參加公司管理的人員。
二、雙方的權利義務
1、甲方同意將贈予股權贈予給乙方，乙方也同意受讓前述贈予股權。該贈予于本協議生效起生效。
2、自本協議生效起，乙方享有按受贈股權比例取得公司利潤分紅的權利，但無需承擔公司的虧損。
3、自本協議生效起，乙方享有對公司管理決策的建議權，并繼續依照公司的管理制度行使管理權，但不享有公司股東依章程享有的表決權、決策權。
4、自本協議生效起，必須履行管理公司經營的義務，如不履行甲方有權書面通知乙方撤銷股權贈與協議。
5、如因乙方過錯導致公司經營不善或造成損失，經過公司股東會同意并形成書面決議，有權要求乙方承擔相應的經濟賠償損失，甲方也有權單方決定收回乙方的股權。
6、如乙方存在以下行為時，甲方有權終止本協議，收回乙方的股權：
a)、乙方不在公司任職，包括但不限于辭職、離職、勞動合同終止、被公司解聘等；b)、乙方違反法律、法規、規章、政府相關規定；c)、乙方違反公司章程、規章制度、勞動合同、保密協議、公司決議等對乙方具有約束力的文件條款；d)、自行或與他人合伙經營與公司經營范圍一致的、類似的、相關的、或上下游業務；e)、將公司的進貨渠道、銷售渠道、進貨價格、出貨價格、客戶名單、技術等商業秘密的'泄露給任何與當次交易無關的第三人；f)、違反公司的規定，向供應商或客戶收取好處費、回扣、傭金、購物卡、現金、保險單、美容保健卡、旅游考察、招待費報銷等物質或非物質的商業賄賂；g)、實際控制第三人與公司進行交易；h)、其它損害公司和/或甲方利益的行為。
三、保密義務
本協議簽訂前或簽訂后，協議生效前或生效后或協議終止后，不管雙方是否繼續合作，雙方均應對本公司和協議所涉及的一切內容進行保密。如因泄密行為導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。
四、利潤分享
1、乙方按自身股權比例分享公司所有經營項目的利潤。
2、公司形成的股份及孳生物為公司的共同財產，乙方應按其比例共有。
五、協議變更和終止
1、本協議的變更必須經雙方共同協商，并訂立書面變更協議，如協商不能達成一致，本協議繼續有效。
2、雙方一致同意終止本協議的履行時，需訂立書面協議，經雙方簽字或蓋章后方可生效，股權自動回歸甲方。
3、本協議生效后，乙方如不愿與甲方繼續合作經營公司，股權自動回歸甲方，本協議終止。
六、違約責任
1、本協議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的即構成違約。違約方應負責賠償其違約行為給守約方造成一切直接經濟損失。
2、未經甲方書面同意，乙方不得將股權轉讓或贈與給甲方以外的任何第三方，否則需賠償甲方10萬元違約金。
3、任何一方違約時，守約方有權要求違約方繼續履行本協議。
七、適用的法律及爭議的解決
本協議適用中華人民共和國的法律，凡因履行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議雙方應當通過友好協商解決，如協商不成，任何一方都有權向公司所在地的人民法院提起訴訟。
八、協議的生效及其他
本協議經雙方簽字或蓋章后生效，本協議正本一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方簽字(蓋章)：
乙方簽字(蓋章)：
身份證號：
___年___月___日
公司給員工股份的協議書 7
贈與人： （ 以下簡稱甲方）
受贈人： （以下簡稱乙方）
甲、乙雙方經過友好協商，根據《公司法》、《合同法》及相關法律、法規的規定，甲方將自己持有的 有限公司部分股權贈與乙方，并達成以下條款。
一、甲方在 有限公司持有股權比例為50%，甲方自愿將本人所持股權的50%（即 有限公司股權的25%）無償贈與乙方。
二、甲方將根據《公司法》、《公司章程》及相關法律法規之規定，在本協議成立后3日內開始辦理股東通知、股東會會議決議、變更公司章程、股權工商登記變更等事宜。
三、因履行以上手續所產生的費用由甲方承擔。
四、以上手續變更完畢后，應將相關文件做為本合同的附件，是本贈與合同不可分割的.部分，與本合同具有同等法律效力。
五、在本合同生效之前 有限公司產生的債務，由贈與人承擔，與乙方無關。
六、甲、乙雙方一致同意，本合同應辦理公證作為本合同生效條件。
七、乙方同意接受贈與。
八、在甲方辦理完股權轉讓變更登記后，所產生的權利義務由乙方承擔。
九、本合同在甲乙雙方簽字后成立，甲方即應履行本合同第二條之規定。
十、因履行本合同發生的爭議，雙方協商解決，也可以訴諸起訴一方所在地法院解決。
甲方： 乙方：
身份證號： 身份證號：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
公司給員工股份的協議書 8
甲方：______________
乙方：______________
丙方：______________
根據《中華人民共和國企業法人登記管理條例》及其他有關法律、法規的規定，通過平等協商，就共同出資設立股份合作制公司(以下簡稱公司)，達成如下協議：
一、公司基本情況如下：
公司名稱：_____________________________________
注冊地址：_____________________________________
經營范圍：_____________________________________
注冊資本：____________萬元
經營期限：____________年
二、出資各方：
甲方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
乙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
丙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
三、出資額、出資方式及占出資比例、實際出資：
出資各方共同出資________萬元人民幣，全額注冊。其中：
甲方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
乙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
丙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
四、公司為有限責任公司
實行獨立核算，自主經營，自負盈虧。股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。
五、法人
出資各方共同推舉_____________為公司的法人代表，其余股東參與并共同負責公司的一切經營事物，并享有充分的知情權、監督權和檢查權。所有公司的一切支出由協議約定者共同簽字才能做帳，實行按月結賬，每月_______號為結算日。
六、股東是公司的出資人，股東享有以下權利：
1.股東會出席權。股東會原則上是_____人共同參加，如果本人不能到會，可以書面委托他人參加，但會議決議必須經全體股東一致通過方可執行。
2.表決權。股東有權參與公司的重大決策，并選擇自己滿意的管理者。_
3.有選舉和被選舉董事、監事權。
4.知情權。公司應定期或不定期地向所有股東如實報告公司事物執行情況以及經營情況和財務情況，股東有權在審議報告的基礎上提出質詢或建議。一旦有股東對公司某項經營內容執行情況提出異議，公司就應該暫停該項事物的執行，交股東會討論決定。
5.有查閱股東會記錄和財務會計報告權。
6.紅利發取權。股東有權按出資比列分取經營所產生的紅利，紅利在每月____號發放。
7.依法轉讓出資，優先購買公司其他股東轉讓的出資。
8.優先認購公司新增的注冊資本；。
9.公司終止后，依法分得公司的剩余財產。
七、股東負有下列義務：
1.繳納所認繳的出資。
2.依其所認繳的出資額承擔公司債務。
3.公司辦理工商登記后，不得抽回出資。
4.遵守公司章程規定。
八、股東會職權
公司股東會由全體股東組成，是公司的權力機構。股東會行使以下職權：
1.決定公司的經營方針和投資計劃。
2.選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項。
3.選舉和更換由股東代表出任的監事。
4.審議批準執行董事的報告。
5.審議批準監事或者監事的報告。
6.審議批準公司的年度財務預、決算方案。
7.對公司增加或者減少注冊資本作出決議。
8.對發行公司債券作出決議。
9.對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議。
10.對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議。
11.修改公司章程。
九、股東會的表決方式：
1.股東會會議由股東按照少數服從多數原則行使表決權。
2.股東會分為定期會議和臨時會議。定期會議每月一次。臨時會議的股東會議由一半的股東發起。在召開會議的15天前應將會議的日期、地點和內容通知全體股東。
3.凡股東會作出決議的.事項，同意的票數應占出席股東的2/3以上；凡股東會選舉或審議決定的事項，同意的票數應占出席股東持有或代表的半數以上。
4.股東可委托代理人行使表決權，但須出具書面申請。
在對下列重大事項作出決議時必須全體股東一致通過才能形成決議：
1.改變公司的名稱和經營項目。
2.處分公司的不動產。
3.轉讓或處分公司的知識產權和其它財產權利。
4.向企業登記機關申請辦理變更登記手續。
5.以公司名義為他人提供擔保。
6.增加公司注冊資本。
7.增加新股東。
十、董事權利
本公司不設董事會，設執行董事一名，由股東會選舉產生。由公司總經理擔任，現出資方一致同意____________為公司執行董事，任期____________年，從公司正式注冊當日開始計算。
執行董事行使下列職權：
1.負責召集股東會，并向股東會報告工作。
2.執行股東會的決議。
3.決定公司的經營計劃和投資方案。
4.制訂公司的年度財務預、決算方案。
5.制訂公司增加或者減少注冊資本的方案。
6.擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。
7.決定公司內部管理機構的設置。
8.聘任或者解聘公司經理，根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項。
9.制定公司的基本管理制度。
董事任期屆滿，連選可以連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
十一、公司設總經理，由執行董事兼任，總經理行使下列職權：
1.主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事決議。
2.組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
3.擬訂公司內部管理機構設置方案。
4.擬訂公司的基本管理制度。
5.制定公司的具體規章。
6.提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人。
7.聘任或者解聘除應由執行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員。
8.公司章程和執行董事授予的其他職權。
十二、監事職權
公司不設監事會，設監事一名，由股東會選舉產生。是公司內部監督機構，現出資方一致同意____________為公司監事，任期____________年，從本合同簽定開始計算。
監事行使下列職權：
1.檢查公司財務。
2.對執行董事、經理執行公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督。
3.當董事和經理的行為損害公司的利益時，要求董事和經理予以糾正。
4.提議召開臨時股東會。
十三、稅后利潤的分配
按照下列順序進行分配：
1.按規定所交的滯納金和罰款。
2.彌補上個月的虧損。
3.發放員工工資、獎金后按個人投資股權進行分紅。
十四、競業禁止及限制和禁止勸誘
1.協議各方相互保證：在職期間及離職后年內，不得以自營、合作、投資、被雇傭、為他人經營等任何方式，從事與公司相同或類似或有競爭關系的產品或服務的行為。
2.任一股東，如違反上述約定，所獲得的利益無償歸公司所有，如扔持有公司股權的，應將已成熟的股權，應以壹元的價格(如法律就轉讓的最低價格另有強制性規定的，從其規定)轉讓給其余股東。
3.協議各方相互保證：自離職之日起2年內，非經公司其他股東書面同意，其不會勸誘、聘用在本協議簽署之日及以后受聘于公司的員工，并保證其關聯方不會從事上述行為。
十五、項目終止、公司清算
1.如因政府、法律、政策等不可抗力因素導致本項目終止，協議各方互不承擔法律責任。
2.經全體股東表決通過后可終止公司經營，協議各方互不承擔法律責任。
3.本協議終止后：由全體股東共同對公司進行清算，必要時可聘請中立方參與清算。若清算后有剩余，全體股東須在公司清償全部債務后，方可要求返還出資，按出資比例分配剩余財產。若清算后有虧損，全體股東決議不破產的，協議各方以出資比例分擔。
十六、其他約定
1.本協議是全體股東的真實意思表示，如與公司章程及修正案約定不一致的，在全體股東股東范圍內以本協議約定為準。
2.本協議條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。
十七、違約責任
全體股東違反或不履行本協議、公司章程約定的義務，須向守約方承擔違約責任，并賠償公司與守約方的一切經濟損失。
十八、爭議解決
因履行本合同發生爭議，應首先由爭議各方通過友好協商加以解決；不愿協商或者協商不成的，選擇以下第_______種方式解決爭議。
(1)將爭議提交______________仲裁委員會進行仲裁，該仲裁應是終局的，并且該仲裁裁決具有法律上的約束力。
(2)提交_________法院訴訟解決。
十九、合同生效及補充
1.甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權利、義務、責任清楚明白、充分理解，并愿按本合同約定嚴格執行。
2.本合同的任何條款約定被認為無效,不影響本合同其他條款的效力。
3.本合同如有涂改，雙方均應在涂改部分簽字或加蓋公章確認，否則涂改部分無效。
4.本合同未盡事宜，甲、乙雙方可共同協商，簽訂補充協議。該補充協議與本合同具有同等效力。
5.本協議一式_______份，除留一份在公司備查外，各股東自持一份，均具同等法律效力；本協議經全體股東簽名(按手印)后生效，至公司破產、解散或個人退股后失效，其它未盡事宜，經全體股東討論通過并簽字后生效。
甲方(簽字和指模)：______________
乙方(簽字和指模)：______________
丙方(簽字和指模)：______________
簽署日期：______年___月___日
公司給員工股份的協議書 9
甲方：_____________乙方：_____________
身份證號：_____________身份證號：_____________
詳細地址：_____________詳細地址：_____________
雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國公司法》等相關法律法規以及公司《員工期權激勵方案實施細則》等規定達成如下協議，供雙方遵照執行：
第一條激勵股權
截至本協議簽訂之日，公司的注冊資本為人民幣_____________萬元，甲方擬以其持有的公司_____________%的股權(對應注冊資本人民幣_____________萬元)無償轉讓至持股平臺用于實施激勵，該激勵股權在乙方行權期滿之前處于鎖定狀態，不得轉讓、贈與或設定質押。
上述激勵股權授予后，乙方取得的股權期權記載在持股平臺內部股權期權股東名冊，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力。
上述激勵股權通過乙方依照本協議約定的條件和程序行權后，轉為乙方股權。
為免疑義，乙方知悉并同意，公司未來可能會根據發展規劃引入戰略投資者、私募股權投資者或者其他投資方，可能導致前述期權所代表的公司股權比例會稀釋或者攤薄。
第二條期權行權期
乙方進入行權期應滿足下列條件：
在行權完畢之前，乙方應保證每年度考核均能合格，否則當期股權期權行權順延一年。
一年后如仍未合格，則公司股東會有權取消其當期行權資格;
乙方行權期為3個月。
但經公司股東會決議通過，可以提前結束或延展。
乙方在行權之后，依照公司章程享有其所持股權的相關權利。
第三條期權行權規則
進入行權期后，乙方按如下程序分批行權：
(1)第一期行權：一旦進入行權期，乙方可對其股權期權的40%(即占持股平臺注冊資本40%的激勵股權)申請行權。
(2)第二期行權：第一期行權后，如符合下列條件，乙方可對其股權期權的60%(即占持股平臺注冊資本60%的激勵股權)申請行權：
(a)距離第一期行權后已屆滿12個月;
(b)每個年度業績考核均合格;
(c)公司規定的其他條件。
(3)每一期的行權都應在各自的條件成就后3個月內行權完畢，但是由于甲方不予配合、雙方約定延期辦理手續、或相關政策發生變化等不可抗力事件發生的情況除外。
(4)乙方每一期行權可以選擇部分行權，但是沒有行權的部分將不被累計至下一期。
乙方行權價格為：乙方須向甲方支付行權對價人民幣_____________元。
行權對價支付
(1)每一期的行權，乙方必須在當期行權期內足額支付行權對價，
(2)如乙方未在行權期內足額支付當期行權對價，則甲方按照乙方實際支付的款項與應付款的比例完成股權轉讓的比例。
乙方在行權期內認購股權的，雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議，乙方按本協議約定向甲方支付行權對價款后，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應的股東權利。
乙方行權完成的，公司向乙方簽發股東權利證書，雙方應當在三個月內申請辦理工商變更登記手續。
通過行權取得股權的相關稅費由甲方承擔。
第四條股權的贖回
乙方通過行權取得的股權后，如發生下列情形，甲方有權按照本協議規定贖回部分或全部股權：
(1)激勵對象因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系，且在公司工作未滿3年的;
(2)激勵對象發生違規行為導致違法犯罪、嚴重違反公司規章制度;
(3)激勵對象履行職務時，有故意損害公司利益的行為;
(4)激勵對象因執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的;
(5)激勵對象的'崗位或職責發生變化，激勵對象為公司所做貢獻發生嚴重降低。
股權贖回價格：
(1)贖回在公司工作不足3年的員工所持有的已行權的激勵股權時，其贖回價格為以下兩者之間的孰低者：(i)原始行權成本+自行權日起至贖回日止按8%年單利累計可獲得的利息;(ii)贖回日其股權對應的公司凈資產價格;
(2)贖回在公司工作滿3年的員工所持有的已行權的激勵股權時，其贖回價格為以下兩者之間的孰高者：(i)原始行權成本+自行權日起至贖回日止按8%年單利累計可獲得的利息;(ii)贖回日其股權對應的公司凈資產價格;
甲方可以指定第三方按照上述方式贖回乙方通過行權取得的股權。
如發生股權贖回，乙方必須無條件配合甲方完成贖回的全部手續和法律文件，否則應當承擔違約責任并向甲方按照贖回股權的市場價值支付賠償金。
股權贖回的相關稅費由乙方承擔。
第五條乙方轉讓股權的限制性規定
除本協議另有約定外，乙方通過行權取得的股權不得向甲方以外的任何第三方進行轉讓。
乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、贈與、交換、還債。
乙方股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》第七十三條規定執行。
股權隨售規定
(1)如第三方投資人購買公司的全部股權，甲方同意轉讓其股權的情況下，通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東必須同意以相同價格轉讓所持有的股權。
(2)如第三方投資人購買公司的部分股權，甲方有權選擇僅轉讓自己所持部分股權或要求通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東以相同價格按照公司股權比例共同轉讓公司部分股權。
甲方選擇要求通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東以相同價格按照公司股權比例共同轉讓公司部分股權的，通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東必須同意。
第六條違約責任
在本協議約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權(包括行權期)，乙方出現下列情形之一，即喪失股權行權資格：
(1)因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;
(2)喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;
(3)刑事犯罪被追究刑事責任的;
(4)執行職務時，存在違反《公司法》或者《公司章程》，有損害公司利益行為的;
(5)執行職務時的故意或者過失行為，致使公司利益受到重大損失的;
(6)沒有達到規定的業務指標、盈利業績，或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的;
(7)不符合本協議第五條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規章制度的行為的。
激勵對象發生侵犯公司權益的行為，由此給公司造成損失的，仍需向公司進行賠償。
第七條協議解除
預備期內發生下列情形，甲方可以無條件單方解除本協議：
乙方與公司的勞動合同發生解除或終止的情況。
乙方違反法律法規或嚴重違反公司規章制度。
第八條關于聘用關系的
甲方：_____________
乙方：_____________
_____________年_____________月_____________日
公司給員工股份的協議書 10
甲方（隱名股東）：__________
身份證號：______________________
住址：______________________
聯系電話：______________________
乙方（顯名股東）：__________
身份證號：______________________
住址：______________________
聯系電話：______________________
丙方：______________________
身份證號____________
住址：______________________
聯系電話：______________________
丁方：______________________
身份證號：______________________
住址：______________________
聯系電話：______________________
甲、乙、丙、丁四方本著平等互利的原則，經友好協商，就甲方委托乙方代為持股事宜以及設立公司、分紅等達成如下協議，以茲共同遵照執行：__________
第一條設立事項
甲乙丙丁四方分別出資___元、____元、_____元、____元共同設立________有限公司，通過公司名義拍賣購買位于___________的房產，公司決定使用該房產出租賺取收益，所得收益按照實際出資比例分紅。
第二條委托內容
甲方自愿委托乙方作為自己對____________公司（以下簡稱"目標公司"）出資人民幣____________元占目標公司10%的股權的名義持有人，并代為行使相關股東權利，丙方自愿接受甲方、乙方的委托并代為行使該相關股東權利。丙方、丁__作為甲乙雙方股份代持事項的見證者。
第三條委托行使權利
甲方委托乙方代為行使的權利包括：__________
1、由乙方依據甲方在目標公司的出資額為限以自己的名義在目標公司股東登記名冊上具名；
2、代甲方以股東名義簽署依法規定應由目標公司股東簽署的文件；
3、代甲方出席股東會并根據甲方的指示行使表決權、以及行使公司法與目標公司章程授予股東的其他權利。
第四條甲方的權利與義務
1、甲方作為上述投資的實際出資者，對目標公司享有實際的股東權利并有權獲得相應的投資收益；乙方僅得以自身名義將甲方的出資向公司出資并代甲方持有該等投資所形成的股東權益，而對該等出資所形成的股東權益不享有所有權、收益權或處置權（包括但不限于股東權益的轉讓、贈與、放棄或設置任何形式的擔保等處置行為）。
2、在委托持股期限內，甲方有權在需要時，將相關股東權益轉移到自己或自己指定的.任何第三人名下，乙方須無條件同意并簽署涉及到的相關法律文件。在乙方代為持股期間，因代持股權產生的相關費用及稅費（包括但不限于與代持股相關的投資項目的律師費、審計費、資產評估費等）均由甲方承擔；在乙方將代持股權轉為以甲方指定的任何第三人持有時，所產生的變更登記費用也應由甲方、乙方承擔。自甲方負擔的上述費用發生之日起______內，甲方應將該等費用劃入乙方指定的銀行賬戶。否則，乙方有權在甲方的投資收益、股權轉讓收益等任何收益中扣除。
3、作為委托人，甲方負有按照目標公司章程、本協議及公司法的規定以人民幣現金進行及時出資的義務，并以其出資額為限，承擔一切投資風險。雙方特別明確，乙方未實際參與公司設立及運營中的任何事務，因此應本項委托所產生的任何損失乙方均不承擔責任，如被追索而導致實際承擔任何責任的，乙方均有權向甲方繼續追索該等損失。因甲方未能及時出資而導致的一切后果（包括給乙方造成的實際損失）均應由甲方承擔。
4、甲方作為目標公司的股權的實際所有人，有權依據本協議對乙方不適當的受托行為進行監督與糾正。
5、甲方認為乙方不能誠實履行受托義務時，有權依法解除對乙方的委托并要求乙方配合將其代甲方持有的股權轉讓給委托人選定的新受托人的相關手續，但必須提前______書面通知乙方。
第五條乙方的權利和義務
1、作為受托人，乙方得以登記為目標公司的股東，但除經甲方書面同意外，乙方不得以甲方股東的名義從事任何行為。
2、未經甲方書面同意，乙方不得：__________
轉委托第三方持有上述股權及其股東權益；
轉讓其名下屬于甲方的股權；
不得對其所持有的股權及其所有收益進行轉讓、處分或設置任何形式的擔保；
3、乙方承諾其所持有的所屬甲方的股權受到本協議內容的限制，并保證不實施任何可能損害甲方利益的行為。
4、乙方承諾將其未來所收到的因股權所產生的任何投資收益（包括現金股息、紅利或任何其他收益分配）、其他應歸屬于甲方的資金或財產均全部轉交給甲方，并承諾將在獲得該等資金或財產后____日內將該等資金劃入甲方指定的銀行賬戶或將財產交付給甲方。
5、在甲方通知乙方向目標公司之股東或股東以外的人轉讓股權時，乙方應在甲方通知的時限內無條件及時協助辦理相關手續。
第六條委托持股費用
甲方與乙方的此項委托關系為委托，乙方無權就此委托事項向甲方收取報酬。
第七條保密責任
協議雙方對本協議履行過程中所接觸或獲知的對方的任何商業信息均有保密義務，除非有明顯的證據證明該等信息屬于公知信息或者事先得到對方的書面授權。
該等保密義務在本協議終止后仍然繼續有效。除法律規定應當出示及雙方因本協議發生糾紛外，雙方均不得將本協議出示給目標公司股東以外的任何個人或是機構。任一方因違反該等義務而給對方造成損失的，均應當賠償對方的相應損失。
第八條爭議的解決
1、本協議受中國法律管轄并按其進行解釋。
2、本協議在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，依法向人民法院起訴。
第九條協議的變更與解除
1、本協議在執行期中，如有一方需要變更協議條款，必須在______前提出書面意見，經雙方同意后執行，不經雙方同意，均不得單方違約。否則，由違約一方承擔責任。
2、凡對本協議進行修改、補充或變更，須以書面形式經雙方簽字后生效，并作為本協議的組成部分，同原協議具有同等效力。
3、甲方有權隨時通知乙方解除本協議。此種情形下，乙方應當按照甲方指示通過合法途徑向甲方或甲方指定的第三方轉移代甲方持有的股權份額或甲方認可的股權收入。
4、乙方提出解除本協議的，應當將代為持有的目標公司的股份轉移到甲方或甲方指定的任何第三人名下。
5、甲方擬轉讓乙方代為持有的目標公司股權的，可將股權優先轉讓給乙方，甲、乙雙方應就轉讓價款進行協商并達成一致意見，如乙方不愿受讓甲方的股權或無法達成一致意見的，甲方可將股權轉讓給任何第三人。
6、甲方以合理價格向乙方或第三人轉讓該目標公司股權的，本協議應《股權轉讓協議》的生效而終止。
7、如乙方部分或完全喪失民事行為能力，致使其不能履行本協議的，本協議自動終止，協議終止后，乙方之法定代理人、權利繼受人應當按甲方的指示通過合法途徑向甲方轉移代甲方持有的目標公司的股權或甲方認可的股權收入。
第十條違約責任
1、因乙方故意或重大過失而造成甲方損失的，由乙方賠償甲方損失。
2、甲方違反誠實信用原則或者經營不適當導致乙方承擔任何責任的，應向乙方支付違約金_____元。
3、乙方違反誠實信用原則，未經甲方書面同意擅自處置代甲方持有的目標公司的股權的部分或全部的，應向甲方支付違約金_____元。
第十一條生效及其他事項
1、本協議自甲、乙、丙、丁四方簽字之日起生效，至公司解散并辦理注銷公司登記之日終止。
2、丙方、丁方簽字或蓋章視為已知悉上述協議的全部內容，并確認上述安排有利于增進各方共同利益，如甲方后期愿意顯名登記于工商系統及公司股東名冊，丙方、丁__同意履行必要的配合手續（即對有關決議案持贊同意見）。
3、本協議附件與協議正文具有同等法律效力，如與協議正文有矛盾之處，以協議正文為準。
4、未盡事宜，可另簽補充協議，補充協議具有同等法律效力。
5、本協議一式肆份，甲方、乙方、丙方、丁__各持一份，具有同等法律效力。
（以下為簽字頁，無正文）
甲方（蓋章）：______________
授權代理人（簽字）：________
簽約地點：__________________
_________年_________月____日
乙方（蓋章）：______________
授權代理人（簽字）：________
簽約地點：__________________
_________年_________月____日
丙方（蓋章）：______________
授權代理人（簽字）：________
簽約地點：__________________
_________年_________月____日
丁方（蓋章）：______________
授權代理人（簽字）：________
簽約地點：__________________
_________年_________月____日
公司給員工股份的協議書 11
甲方：___________
乙方：___________
甲乙雙方以攜手合作，共同促進（以下簡稱公司）的發展，明確雙方的權益和責任為宗旨，依據《中華人民共和國公司法》及《中華人民共和國合同法》等有關法律之規定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協商一致，特簽訂《股權贈與協議》，以求共同恪守：
甲乙雙方就贈送股權事宜達成協議如下：
一、公司概況
公司由共同發起設立，由出資并注冊為法人，擁有公司百分之百股權，為促進公司經營愿意將部分股權贈與參加公司管理的人員，公司經營范圍電腦軟、硬件，網絡產品及周邊的銷售工作及售后工作（以后根據發展需要會增加）。
二、甲方的權益
甲方作為公司出資人，同意將____%的股權贈與乙方，乙方接受贈與后必須履行管理公司經營的義務，如不履行甲方有權書面通知乙方撤銷股權贈與協議。
三、雙方的權利義務
1。甲方保證對乙方贈與的股權享有同等權益，沒有設置任何質押，未涉及任何爭議及訴訟。
簽訂本協議起乙方即具有公司____%的股份，按照法律及公司規定享受相應的股東權益。
乙方成為股東后，自動加入公司股東會，在公司任職______負責公司的經營管理。
如因乙方過錯導致公司經營不善或造成損失，經過公司股東會同意并形成書面決議，有權要求乙方承擔相應的經濟賠償損失，甲方也有權單方決定收回乙方的股權。
如乙方不在公司任職，股權自動回歸甲方，本協議終止。
四、保密義務
本協議簽訂前或簽訂后，協議生效前或生效后或協議終止后，不管雙方是否繼續合作，雙方均應對本公司和協議所涉及的`一切內容進行保密。如因泄密行為導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的`賠償責任。
五、利潤分享和虧損分擔
公司規定利潤分配期為六個月。乙方按自身股權比例分享公司所有經營項目的利潤。公司形成的股份及孳生物為公司的共同財產，乙方應按其比例共有。如公司因擴大規模需要注入資金，由甲方決定是否注入，乙方無需注入資金。如公司經營不善虧損或倒閉，乙方無需承擔經濟及法律責任。
六、協議變更和終止
1、本協議的變更必須經雙方共同協商，并訂立書面變更協議，如協商不能達成一致，本協議繼續有效。
雙方一致同意終止本協議的履行時，需訂立書面協議，經雙方簽字或蓋章后方可生效，股權自動回歸甲方。
本協議生效后，乙方如不愿與甲方繼續合作經營公司，股權自動回歸甲方，本協議終止。
七、違約責任
1、本協議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的即構成違約。違約方應負責賠償其違約行為給守約方造成一切直接經濟損失。
乙方不得擅自將股權轉讓或贈與給甲方以外的任何第三方，否則需賠償甲方10萬元違約金。
任何一方違約時，守約方有權要求違約方繼續履行本協議。
八、適用的法律及爭議的解決
本協議適用中華人民共和國的法律，凡因履行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議雙方應當通過友好協商解決，如協商不成，任何一方都有權向公司所在地的人民法院提起訴訟。
九、協議的生效及其他
本協議經雙方簽字或蓋章后生效，本協議正本一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________
公司給員工股份的協議書 12
甲方：___________
乙方：___________
甲、乙雙方經過友好協商，根據《公司法》、《民法典》及相關法律、法規的規定，甲方將自己持有的有限公司部分股權贈與乙方，并達成以下條款。
一、甲方在有限公司持有股權比例為50%，甲方自愿將本人所持股權的50%（即有限公司股權的25%）無償贈與乙方。
二、甲方將根據《公司法》、《公司章程》及相關法律法規之規定，在本協議成立后3日內開始辦理股東通知、股東會會議決議、變更公司章程、股權工商登記變更等事宜。
三、因履行以上手續所產生的費用由甲方承擔。
四、以上手續變更完畢后，應將相關文件做為本合同的附件，是本贈與合同不可分割的部分，與本合同具有同等法律效力。
五、在本合同生效之前有限公司產生的債務，由贈與人承擔，與乙方無關。
六、甲、乙雙方一致同意，本合同應辦理公證作為本合同生效條件。
七、乙方同意接受贈與。
八、在甲方辦理完股權轉讓變更登記后，所產生的'權利義務由乙方承擔。
九、本合同在甲乙雙方簽字后成立，甲方即應履行本合同第二條之規定。
十、因履行本合同發生的爭議，雙方協商解決，也可以訴諸起訴一方所在地法院解決。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________
公司給員工股份的協議書 13
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
依據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，甲乙雙方經友好協商，本著平等互信、互利互惠、誠實信用原則，就雙方進行產品置換事宜，簽訂以下協議：
雙方互換內容為商品等值互換，雙方互不支付任何費用，也互不開具發票。
雙方等值互換商品總額度為300萬元人民幣，置換時間， 置換提貨方式。
一、乙方的承諾與保證
第一條 乙方承諾向甲方所提供甲方選定和適用的等額價值玻璃制品，置換數量與包裝形式等詳見本協議附件一。
第二條 乙方應在約定時間內將所置換產品提供給甲方，物流方式為 。
第三條 乙方提供的產品必須符合中華人民共和國相關行業產品質量行業標準，并保證產品質量，若因此給甲方產生任何損失，乙方需承擔所有責任。
二、甲方的承諾與保證
第四條 甲方承諾向乙方提供乙方選定的等額價值酒品，置換數量與包裝形式等詳見本協議附件二。
第五條 甲方應在約定時間內將所置換產品提供給乙方，物流方式為_______ 。
第六條 甲方提供的產品必須符合中華人民共和國相關行業產品質量行業標準，并保證產品質量，若因此給乙方產生任何損失，甲方需承擔所有責任。
三、違約責任及爭議解決
第七條 甲乙雙方任何一方違反本協議，應按本協議約定和法律規定承擔違約責任。違約方除應賠償守約方由此受到的損失外，還因承擔守約方因追究違約行為而支出的合理費用，包括但不限于調查取證費用、差旅費用、律師費用等合理支出。
第八條 如雙方就本協議內容或其執行發生任何爭議，應進行友好協商解決；協商不成時，雙方同意有甲方所在地法院管轄或第三方介入調解。
第九條 如果出現不可抗力，雙方在本協議中的'義務在不可抗力影響范圍及其持續期間內將中止履行。合作期限可根據中止的期限而作相應延長，但須雙方協商一致。任何一方均不會因此而承擔責任。
四、協議生效及終止
第十條 本協議自雙方簽字、蓋章之時起生效，本協議具體執行期間為 年 月 日至 年 月 日。
第十一條 本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決，簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力，若補充協議與本協議沖突時，以補充協議為準，補充協議經雙方授權代表簽字并蓋章后生效。
第十二條 如果本協議的任何條款在任何時候變成不合法、無效或不可強制執行但不從根本上影響本協議的效力時，本協議的其它條款不受影響。
第十三條 本協議一式 貳 份，甲方 壹 份，乙方 壹 份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
授權代表簽字： 授權代表簽字：
簽約日期：簽約日期：
本文鏈接：http://m.9105763.cn/v-88-315.html公司給員工股份的協議書
相關文章：
公司員工專項培訓協議書05-26
公司員工的推薦信01-15
沒跑操檢討書10-26
清明宗親祭祖通知04-07
教學培訓心得體會02-25
競選生活委員的競選稿07-16
《不說話的愛》觀后感04-03
青松作文300字01-07
作文素材高考版12-20
春節民間實用十一字對聯12-14
中國銀行業協會：湖北2025上半年銀行從業資格準考證打印入口已開通06-13
2024年9月安徽計算機一級成績查詢時間及查分入口（11月中旬公布）10-14
南方醫科大學學費貴嗎 大概招生多少人07-26
大班我上小學了教案09-23
簡單的情感語錄朋友圈46條07-12
晚安心語朋友圈58條06-09
簡潔的傷心的語錄05-08
勵志的經典抒情文章12-30
殘協工作總結10-25
秋季幼兒園小班學期工作計劃10-15